換個心態，工作就順了

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2004年，稻盛和夫出席了一場新書簽售會。

互動環節，有讀者問他：一個人想要取得事業上的成就，最關鍵的因素是什麼？
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稻盛和夫笑了笑說：成事的要素有很多，但不可或缺的只有心態。

身在職場，委屈常有，辛苦常在。

世上所有工作，到最後拼的都是心態。

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磚塊心態



一塊磚頭被廢棄在草坪上，它時常仰望著對面的高樓，心想：



“我要是高樓中的磚就好了，可以看到更遼闊的風景。”



終於有一天，它被建築工人撿到工地砌進高樓。



雖然它實現了自己的理想，卻一點也感受不到快樂。



因為它要承受來自四面八方磚塊的壓力。



這個時候，它已經沒有機會再回到草坪。



它唯一能做的，是改變心態，適應環境，承受壓力，成為高樓不可或缺的一份子。


很多人在工作中受到一點壓力、被領導數落幾句，第一反應就是離職。

可是捫心自問，這世上怎麼會有不辛苦、沒壓力、又高薪穩定的工作呢？

任何一家公司的招聘啟事上，都會有這樣一條要求：有一定的抗壓能力。

成年人的世界，最不受歡迎的就是玻璃心。

作家張涔汐曾經和一家公司合作專案時，對接人是合作方的小A。

專案一開始進展並不順利，出現了很多紕漏。

有一天，小A突然給張涔汐發微信說，自己離職了。

張涔汐打電話給小A的主管核實情況，對方聽了一個勁直嘆氣。

小A加入公司后，領導對她寄予了很高的期望，有意栽培她。

所以在項目出現紕漏時，多批評了她兩句，也是想讓她快速成長起來。

沒想到她玻璃心，受不住委屈離職了。

瞭解事情的來龍去脈，張涔汐評價說：不會游泳的人，換再多的游泳池都沒有用。

工作本身就是一種修行，不會因為你換了一個環境，換了一些同事，就不辛苦、不困難、不委屈。

360創始人周鴻禕告誡年輕人：

讓自己的


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粗糙一點，能夠承受各種痛苦，丟掉虛榮的面子，凡事不往心裡去。
難開的船是頂風船，難走的路是上坡路。


在磨練中，把玻璃心打磨成堅不可摧的鑽石心。