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本帖最後由 祖兒的誘惑 於 12-7-12 12:56 PM 編輯
當年平機會第二任主席胡紅玉最廣為人知的「出位作品」,就是當年升中放榜,很多家長對「賽果」深深不忿,平機會收到兩宗學生派位被歧視的投訴,及六十八宗查詢,之後平機會第二任主席胡紅玉控告政府實行了十多年的男女分開升中派位法「不平等」,並獲勝訴,(當時平機會主席胡紅玉是女性之外,時任教統局局長則是羅范椒芬,難怪教統局當時沒有據理力爭去上訴了)使升中變為男女生混合派位。由於男女生的德智體發育存有差異,升中的男生未發育十下十下,升中女生已發育個個醒目!形成排名較高中學收的多是女生,排次較低中學收的多是男生。之後女生在名校培訓下個個入大學,現在個晒中層人員,變成剩女,港女.當年很多教育界人士和家長都認為,這樣才是真正的「不平等」.也變成今日練成港女的其中一個原因!
胡紅玉女士,兩名對「賽果」深深不忿的家長,沒有據理力爭去上訴的羅范椒芬,妳地有冇諗過當年妳地一個決定,結果今日香港被妳地攪成點呀?
重有d港女唔係妳地叻(黎三萬果d),係個制度幫左妳地,明唔明!
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(當時一些報導)
胡紅玉挑戰教署派位辦法贏得勝利,卻為部份人抨擊
由於男女生發育的情況有異,故教育署一向採取同校男女生分別排列,以免較早成熟、較為勤力及成績較好的小六女生,一面倒地可以派往名校。
但胡紅玉認為此舉是對女生的不公平,會出現其成績較男生為佳,但派位優先次序卻反而落於成績較其差的男生之後的情況,因此向法庭興訟。
結果,法官裁定平機會勝訴,教育署被迫臨時改弦更張,以致“倒瀉籮蟹”。
因而亦有一些官員及委員以胡紅玉的作風而感到“頭痛”,委員之一的鄔惟庸更力批胡不在排解及教育方面多做功夫,卻一味只採用法律的途徑,以致耗用大量的資源。
香港升中派位的另類性別歧視
http://pingsum.blogspot.com/2008/12/blog-post_4807.html
筆者在上一篇文章提到性別歧視,因此一時興起,想談談香港一個重要的性別歧視案例,就是中學學位分配辦法中,男女分開派位被裁定違反《性別歧視條例》一案了。這個安排是否有性別歧視之嫌,得視乎從哪一個角度看。當局最終取消了男女分開派位的安排,在筆者眼中,這變相是另類的性別歧視,對學習發展普遍較女生緩慢的男生造成不公平,使女生平均來說佔有較多的優勢。而這種不公平現象就造成的深遠影響,並不會即時顯現。教統局於2002年起開始男女混合派位,即是到2009年時,首批學生將會參與大學派位,屆時大家可以比較一下該年與往年成功入讀大學的學生之男女比例,便能夠察覺得到這個改變會造成了多大的影響了。
男女分開派位之所以被認為是性別歧視,原因是這可以造就機會予成績較差的男生,能夠趕過成績比他好的女生,入讀同一間心儀的學校。因為男生與女生位處不同的隊伍,由於成績較好的女生比成績較好的男生為多,女生的隊伍便會出現較激烈的競爭,相反男生的隊伍之競爭相對沒有那樣激烈。例如某一個完全相同的成績,在男生的隊伍仍可排在Top 10%,可能在女生的隊伍已經排在Top 20%了。換句話說,同樣成績的男生,比同樣成績的女生,有更多機會成功選擇心儀的學校。正因如此,不少人認為這樣是歧視成績較好的女生。
可是,從另一個角度看,男女分開派位,反而是為兩個性別的學生提供平等的機會。無論是科學研究還是實際的統計數字,均可顯示出男女的學習發展存有差異,以升中的年齡來說,女生的成績平均來說是會較男生優勝,而這種差距要待年紀大幾年後才逐漸消失。因此,當局實施男女分開派位的初衷,就是要遷就這種差異,務求消除因性別不同而對學生升學機會產生的優勢和劣勢,並確保每間男女校的男女生人數大致均等。包括筆者在內的不少人,皆認同這樣反而才是避免出現造成性別歧視的方法。
實施男女混合派位之後,支持男女分開派位的人士所提出的預言亦一一應現:較多女生被分派至較優秀的學校,而較多男生則被分派至較差劣的學校,因此很多男女校都出現了男女比例失衡現象。這個問題在實施男女混合派位首年確實引起過不少關注,雖然現在傳媒已鮮有提及,可是並非等同這種畸怪現象已經消失,只是大家已經習以為常而已。這樣變相剝奪男生取得較佳升學機會的方式,又何嘗不是另類的性別歧視?
筆者覺得,男女混合派位安排影響深遠。較多女性(相比起男性)能夠接受較優秀的中學教育,而她們所得到的優勢,亦將會一直延續下去,直到將來投身社會的時候。正如筆者在首段提及,大家可以等待2009年大學派位結果公佈時,留意是否明顯多了女性成功入讀大學。假如這個數字與過往相若,這證明是筆者過份憂慮了,否則的話,筆者所指出的深遠影響,就絕對不是危言聳聽了。
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