面試官：「我褲子拉鍊開了，你怎麼提醒我？ “他的回答，當場錄用

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前段時間，後台多了不少年輕讀者諮詢求職相關的問題。


還有人給我轉了一則消息：

某公司面試題竟然要求回答如廁習慣、吃飯時長、入睡時間......

甚是奇葩。

這些年，我沒少見一些“奇形怪狀”的面試題。

比如某品牌經理@Irene在知乎上的分享：

案例一：

三個面試官一個我，彼此沉默十秒、二十秒、三十秒、一分鐘。

我終於忍不住，問道：“請問，可以開始了嗎？ ”

其中一個面試官說：「不好意思，反應時間超過二十秒的，我們公司都不會錄取，你現在該怎麼辦？ ”

案例二：

參加某互聯網大廠產品經理的面試，最後一個問題，面試官沉默了很久終於問道：

“人為什麼有兩個鼻孔？”

當時我的內心是崩潰的。

案例三：

某知名房地產公司的HR問：「如何賣衛生巾給男人？ ”

......

有些題目確實莫名其妙，看上去就是在為難人，卻是我們步入社會必須闖過的一道關。

很多時候，一次面試，不亞於一場心理戰。威而鋼 威而鋼马来西亚 威而鋼副作用 威而鋼價格 威而鋼是什么 威而鋼功效 威而鋼用法 威而鋼效果 威而鋼怎麼吃 威而鋼官網 威而鋼成分 威而鋼吃法 威而鋼吃半顆 威而鋼 廠商 威而鋼常吃 威而鋼成藥 威而鋼吃太多 威而鋼吃一半 威而鋼多少錢


今天，我就想借幾個網上熱議的「面試題」，和大家一起看看為什麼有的人能夠在職場混得風生水起，有的人卻栽倒在了起點上。